一、大学生刚毕业进入五星级酒店可以干什么?
男生的话,可以做前台,大堂经理助理,客户经理助理等,酒店管理之类的不是你这个专业,也别想刚毕业就当上经理,大牌酒店的管理人员,多是招收有多年相关工作经验的人,和你名校毕业与否,英语专八与否关系不大
酒店管理工资不低,但是看你跟什么比了,你的条件其实更适合去金融行业,比如去投行、外资银行申请管培,那个收入当然比酒店管理高多了。
女生的话,去五星级酒店要么浪费青春(正常的情况几乎不可能做到高层),要么挥霍青春(你懂的),不用我教了。。。
二、旅游专业大学生可以进国内五星级酒店做什么工作?
不知道老师给你的建议是基于什么点
酒店的部门:一线部门:前厅-房务部 餐饮部 销售部
二线部门:HR 工程 保安 行政办
以本人在五星酒店的工作经历讲述一下:
首先,酒店本来门槛就很低,不存在楼上说的想进国际连号需要本科或者留学经历,相反现在校企合作,很多连号酒店都是跟三本大专合作,大三大四的学生就直接安排进酒店实习。学历上面只要是旅游管理酒店管理类别的,都能进。
其次,酒店工作说环境好的,那可能只是前厅部和餐饮部,其他部门办公室大多数都在地下室,而能见到阳光的部门就是一线运营部门,累成狗。很多女生受不了前厅部的夜班和餐饮部的两头班,想想也是,夜班的时候敞大的前厅就一姑娘守着,灯光都调到最暗,礼宾部虽然在隔壁,但后半夜没事儿就进办公室睡觉了,GSM基本都在到处跑,所以你得能抗住漫长黑夜,和某些半夜喝醉的客人耍酒疯(当然城市酒店能好点),但是后半夜你能搬个凳子坐着,白天的班你要穿高跟鞋站8-10小时。
餐饮部呢,中餐是中午和晚上的班,中间休息3小时,时间很分散,点餐、传菜、收拾桌子、跟包间。西餐要开早餐,所以凌晨4:00起床,5人就要到岗开始出餐,早餐是最忙的,你要greeting,给客人打咖啡或者茶,还好是自助,但你要迅速收拾油腻腻的盘子,清洁桌子,等着下位客人用。早餐时段大家会集中在一个时间来了,相信我,忙的你忘记自己是谁。
销售部女生可以选MICE,度假酒店还好,有驻外销售给你拉生意,你负责跟客户沟通,谈下来就行。城市酒店做销售,那就需要你自己发掘客户资源了,淡季的时候你还要扫楼,拿着宣传册,在周边写字楼一个一个跑,很累也很磨练人,当然了,管理严的公司直接不会让你进。要心理素质过硬一些。你谈下的会在周末的时候,你也得跟着,没有什么周末休息不休息。
那么,选个二线部门是不是好点呢?怎么说,酒店的二线也就HR妹子多了,可以做做招聘、薪资福利等等,是个不错的选择,工作时间稳定,不倒班,还可以坐着有时间看下手机,忙吗?当然!酒店的turnover那是相当的高,见过入职下午就走的、三天辞职的、两周辞职的、一个月走的,填单子真的填到你手软。培训呢,怎么说,定期给高层和基层员工培训,高层还好有点礼貌会尊重你讲课,基层员工呵呵了,能到就不错了,放佛对牛弹琴,可能人家刚学了万H的那一套,现在又得来适应你洲J的这一套,没有几个真的会走心听你讲的。如果图稳定,那直接读个HR更好啊,各大企业都可以选择,还不用局限在酒店行业。
剩下的客房部,你能一个人一天打扫8-10间房吗?没人跟你交流,你就干活一直干活,打扫完了,主管查房,哪里不合标准,你还要返工,过了下午2点你还会被前厅部的打电话催房间。但你也没办法啊,因为退房时间中午12点,会员可以延迟到2两点,为了客户满意度和每个月加会员的任务,前台只能满足客人延迟退房再给他免费加个会员,那你就等吧,到了2-3点好多退了,但是办入住时间也是下午2点,呵呵,怀疑人生的时刻又到了, 你要加速,这边要入住的客人催着呢,等一个小时进不去发脾气的大有人在,进去了找事儿的也大有人在。所以客房部大姐居多,没有年轻人会选,除了实习生没办法。
其他的保安工程这些你怎么去,当个秘书?秘书每个部门都可以去做,都是文职,也是正常工作时间,喜欢Paperwork就可以,这两部门都是大老爷们,工程部一上班都各自忙去,修这个修那个,你一个人接电话整理文件,日复一日。
综上,女生进酒店能做的:
前厅-三班倒、排班制,不按周六日休息,站着上班,同事、领导不稳定/有提成,相对多挣1-2k,看你的Upsell了
MICE-不固定周末,需要social,同事、领导不稳定/ 有提成,坐着上班
HR- 很琐碎,需要耐心,工资低/时间固定,月底偶尔加班,部门同事、领导相对稳定
各部门秘书-工资低2.5k-3k,升职空间有限/ 时间固定
这几个部门相对适合女生吧,但是如果你真的对酒店有情怀你就读,全国各地跳槽,漂泊一下。你要只是想找个工作,完全没必要读酒店管理,可替代性太强,工资少得可怜,升职空间有限。不如针对性的读个适合女生的专业,面也广一些。
PS说到英语,现在各行各业都需要啊,而且就酒店能用到的那些英语,呵呵,完全不需要再讨论了。那些英语压根谈不上需要英语好! 太好的人去了都浪费!
三、我想知道在五星级饭店工作对女孩子来说合适吗?听说饭店是环境很乱 是真的吗 五星的饭店也是这样吗?
这个也不全是,酒店是比较复杂,但是国内的五星都是国际酒店管理集团和中方合资的,也就是中方出钱,出中下层,外方出管理层和品牌,如果你做得好进入管理层就是外方的人了,外方不说全部,大部分还是比较敬业的。
而且酒店的声色场所是承包的和客房、餐饮是分开的,你不和他们有联系和交际一般是没什么。
在说你英语是那个级别,五星级酒店的英语都很好,四级算是最差的了,(除了杂工、司机、厨师、服务员)只要是管理人员,一般都是专业的英语几级。
四、女生酒店做什么职位好?
女孩子去酒店工作好不好 5分
大酒店,肯定要从基层做起,要么就是潜规则,顺序提拔,要么就是遇到好人,默默地弗基层干起,希望人领导看到。
只有这两条路,不过说实话,女孩做这行,默默辛苦爬上去的太少。
女生在酒店里什么工作比较好?
1)之前有相关酒店行政工作经验的,就继续从事酒店行政工作,如人事部、采购部、后勤等
2)若形象上有优势的,可在总服务台、大堂吧任职。
3)既没有行政工作经验,形象上也没有优势的,则稍加培训可在餐饮部、客房部工作。
总结:女生从事服务性行业,都是吃青春饭,大概5年左右,趁这个5年多的时间里,多积累人脉关系与社交经验,借此作为跳板,尽量在30岁左右,在其他行业里谋求一个更好的职位与薪资。
在酒店女生23做什么职位好做
前台收银员可以啊
女的在酒店适合做什么工作
其实只要避开KTV和桑拿部,其他的都可以啊,如果能做经理当然好啊,不过没那么容易啦,经理也要从领班开始做起啊,餐饮部的不错,很锻炼人哦,做餐饮部领班,再做到部长(经理),那真是太棒了。
四星级的酒店上班,女生做什么岗位好一些
大堂经理不错的哦
女孩子在酒店可以做些什么工作呢?
酒店前台1、主持礼宾部的全面工作,做到上情下达,下情上达,督导员工按程序向客人提供规范化服务。
2、认真检查行李的合理存放,分配运送确保无误。
3、向领班布置每日的具体工作任务,在酒店接待特殊宾客时指挥门前的服务工作,保证贵宾安全满意。
4、管理行李员、门卫,督导其按规定的工作程序操作,疏导大门前的车辆。
5、编排员工班次,组织本部门培训工作,做好工作日记和行李部重大事记录检查下属人员的仪表仪容、工作纪律、礼貌用语,了解员工的思想动态及个人生活情况,帮助员工解决困难。
6、管理本部门服务工具及各种业务报表,处理来自酒店内外的各类与本身业务有关的投诉。
7、制作各类有关统计报表、拣分报纸、快递、邮件分类,分发报纸,安排发送到客人房间。
8、创造和谐的工作氛围,减少工作中的摩擦。
9、完成上级交给的其他工作。
二、礼宾部领班的岗位职责
1、合理调配当班服务人员。准确、及时地运送团队、散客行李,为进出酒店的客人提供规范服务。
2、为住客提供租借酒店可用轮椅、雨伞等服务。
3、按规定要求检查下属员工的礼节、仪表、着装、劳动纪律和工作效率。
4、检查督促工作人员按操作标准进行工作,协助主管培训新员工,对老员工进行在职培训。
5、处理客人对本班组的投诉。
6、填写交接班表及工作日记,保证所有报表的准确性和及时送出。
7、做好下属的思想工作,调解员工之间的矛盾。
8、完成上级交给的其他工作。
三、行李员的岗位职责
1、准确及时地为客人运送行李,提供优质服务。
2、与旅行社陪同交接行李。
3、为住店客人传送信件、留言等,为酒店各部门传送各种表格、信件,并做到准确无误、详细记录。
4、站立于大门两侧代表酒店欢迎客人,回答客人的提问,负责在公共场所寻找客人。
5、准确无误的接听电话,重要事件记录在专门的本子上,并及时向上级报告异常情况和特殊事宜。
6、完成其他工作任务。
四、门卫的岗位职责
1、负责对抵店客人表示欢迎,准确及时提供开车门、拉门服务。
2、宾客车辆停稳后按照规定程序热情主动的为客人开启车门,欢迎客人;送客人离店时代客人叫车,开启车门,送客人上车。
3、负责调度及控制酒店门前抵店的各种车辆,保持门口清洁、秩序良好。
4、注意观察进出店客人,发现可疑客人立即报告,并采取有效行动。
5、协助行李员疏导和搬运抵店或离店团队及散客的行李。
6、保持仪表整洁、态度和蔼,给客人留下良好的酒店形象。
行李部员工工作要求
行李员的工作是整个酒店的门面,行李部员工的工作好坏,直接影响酒店的声誉,是给酒店客人的第一感觉,是全酒店正常运行工作的重要环节,这就要求行李部员工要以周到的服务,热情的微笑,恰当的礼貌,高度的思想集中,随时随刻为客人提供各方面的优质服务,为酒店形象、声誉,增砖添瓦。
各班次工作任务:
早班:
1、做好交接班:A、对上一班次的问题、事宜交接清楚;B、核对好行李件数;C、核对快件、信件的数量。
2、升国旗、店旗等。
3、为客人提供拉车门服务,向进出酒店的每一位客人微笑问好。
4、为客人运送行李或其他物品,为客人寄存、转交行礼物品。
5、派送酒店客人及各长住办公室的报纸、信件、快件等。
6、为客人代叫出租车,预定出租车。
7、为客人提供租借轮椅、雨伞等服务。
8、完成上级安排的其他工作...>>
女生在酒店工作怎么样?
没什么怎么样,清者自清。环境复杂人不见得变坏。反倒能锻炼人
女孩去五星级酒店做什么工作最好
收银
女生酒店管理怎么样?辛苦吗?一般工作多少年可以什经理?具体工作内容是什么
如果你怕辛苦的话,我建议你不要选酒店管理这个专业了。但是,说实话,哪个工作不辛苦呢?
我认识一些瑞士酒店管理毕业的女生,他们大多在美国、迪拜、马尔代夫不同的国家工作。我觉得她们能够去这么远的地方工作很厉害,不但锻炼了独立生活和处理的能力,而且外语能力也很强大,各方面都成长了不少。。
至于工作多少年才做到经理,这个我觉得看个人的能力和努力吧。要是你能力非常好,说不定工作个两三年,就能做到这个职位啊。要是你自己不努力,别人也帮不了你的。一个酒店的经理可以负责很多方面的工作的,特别夜班经理,什么都要忙,前台啊,财务啊,房务啊都会涉及到,发生什么问题都要解决,一般都是负责监督和管理整个酒店的运作。
女的在酒店都做什么工作
女的在酒店的工作是有很多的,有前厅接待,客房服务,销售,财务,人事等
五、女孩子在五星级酒店做服务员怎么样?做西餐服务员好还是做中餐服务员好?请各位高手出点意见,谢了!
我觉得都可以,关键是看你的想法,相比较而言毕竟五星级酒店无论是从管理还是制度、环境更加规范 ,相比较女孩子来说还算是是可靠工作场所。干服务员不是目的,而且在干服务过程中积累经验,锻炼自己,凭能力,往上发展,做主管,甚至是部门经理,毕竟人往高处走吗。这一点不分中西餐,但是中西餐是两种模式,特别是你想干纯正西餐特别主要围绕外国客人,那么你要过英语关啊,当然你也可以在工作中逐步提高英语水平。本人从事西餐但不是星级酒店,相比较中餐,西餐完全是另一个领域啊,喜欢尝试新事物的不妨尝试一下,相比较中餐而言氛围更自由、放松、简洁,和客人之间的交流会很多。选择的话还是自己选择吧,毕竟人自己才能对自己负责,不论怎么选眼光要放远,锻炼自己,有了能力,会更好混。
六、女孩子到五星级酒店工作好不好呢?
女孩子到五星级酒店好,很多人对酒店存在偏见,会产生误会,其实五星级酒店是一个非常正规正常的一个服务行业,在酒店是最能锻炼人,最能学到很多东西的地方,现在将去酒店工作的好处列举如下:
1、不论学历如何,进酒店就得从基层干,一步一个脚印,只要好好干,并且有点学历,升职是非常快的;
2、每天和不同的客人打交道,可以很快的锻炼交际能力;
3、酒店有很多规章制度,每一位员工都要按规定办事,可以更好的约束自己,比如时间观念,责任心等;
4、每个星级酒店都有自己的企业文化,很多酒店都会营造一种宾客至上,员工第一,狠抓严管,深疼厚爱的理念,让员工有家的感觉,只有员工好了,才能更好的服务客人,所以在里面工作就会有家的感觉。